鹤岗市退役军人事务局
2025年政府信息公开工作年度报告
依据《中华人民共和国政府信息公开条例》(以下简称《条例》)第五十条规定,特向社会公布2025年鹤岗市退役军人事务局政府信息公开工作情况报告。本报告中所列数据的统计期限自2025年1月1日起至2025年12月31日止。如对本报告有任何疑问,请与退役军人事务局联系(电话:0468-8949119,地址:鹤岗市工农区东解放路19号;电子邮箱:hgswjbgs@163.com)。
一、总体情况
2025年,鹤岗市退役军人事务局坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引,深入贯彻党的二十大及二十届三中、四中全会精神,精准把握新时代退役军人工作的新形势、新任务与新要求,紧紧围绕退役军人服务保障核心主业,深化、细化、优化政务公开工作,强化退役军人工作宣传舆论阵地建设,充分发挥政务公开在促落实、促规范、促服务方面的积极作用,助力推动退役军人工作高质量发展,更好地服务全市发展大局以及广大退役军人和其他优抚对象。
(一)主动公开情况
2025年,我局严格落实《条例》要求,高度重视政府信息公开工作,不断加大信息公开力度,依法依规做好政府信息公开工作。
(二)依申请公开情况
规范依申请公开办理流程,明确申请接收、审核、办理、答复等各环节要求,畅通网上申请、当面申请等多种渠道。2025年共收到政府信息公开申请1件,为自然人申请。
(三)政府信息管理情况
严格落实意识形态工作责任制,做好导向把关工作,建立内容运营把关机制,严格按照“三审三校”流程,严格把控政治、政策、业务、保密、舆情“关口”,确保发布上网信息准确客观、导向正确。严格遵守政府信息发布保密审查制度,由分管领导、办公室负责人、各科室负责人进行保密性、敏感字眼、错别字等审查后方可发布。
(四)完善政府信息公开平台建设
持续优化各平台功能布局,提升信息发布的规范性和可读性。全年通过公众号主动发布信息1100余条,以身边典型、数据事实解读政策、传递信息,增强公开内容的感召力和影响力。同时,积极加强与主流媒体协作,通过《中国双拥》《中国退役军人》杂志、退役军人事务部官网、《鹤岗日报》等新闻媒体刊登我局相关新闻信息超50篇,内容聚焦退役军人慰问、双拥共建、就业创业、优抚褒扬等重点工作,广泛宣传社会解困、双拥创建等工作成效,有效营造全社会关心关爱退役军人的良好氛围。
(五)监督保障情况
把政务公开工作和日常监督保障工作相结合,实行定期检查与不定期检查相结合,并鼓励广大干部、群众积极参与监督,积极反映公开过程中存在的突出问题,保证了政府信息公开工作有组织、有计划、有步骤推进。
二、主动公开政府信息情况
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第二十条第(一)项 |
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信息内容 |
本年制发件数 |
本年废止件数 |
现行有效件数 |
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规章 |
0 |
0 |
0 |
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行政规范性文件 |
1 |
0 |
1 |
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第二十条第(五)项 |
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信息内容 |
本年处理决定数量 |
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行政许可 |
0 |
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第二十条第(六)项 |
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信息内容 |
本年处理决定数量 |
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行政处罚 |
0 |
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行政强制 |
0 |
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第二十条第(八)项 |
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信息内容 |
本年收费金额(单位:万元) |
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行政事业性收费 |
0 |
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三、收到和处理政府信息公开申请情况
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(本列数据的勾稽关系为:第一项加第二项之和,等于第三项加第四项之和) |
申请人情况 |
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自然人 |
法人或其他组织 |
总计 |
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商业企业 |
科研机构 |
社会公益组织 |
法律服务机构 |
其他 |
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一、本年新收政府信息公开申请数量 |
1 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
1 |
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二、上年结转政府信息公开申请数量 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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三、本年度办理结果 |
(一)予以公开 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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(二)部分公开(区分处理的,只计这一情形,不计其他情形) |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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(三)不予公开 |
1.属于国家秘密 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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2.其他法律行政法规禁止公开 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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3.危及“三安全一稳定” |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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4.保护第三方合法权益 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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5.属于三类内部事务信息 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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6.属于四类过程性信息 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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7.属于行政执法案卷 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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8.属于行政查询事项 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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(四)无法提供 |
1.本机关不掌握相关政府信息 |
1 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
1 |
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2.没有现成信息需要另行制作 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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3.补正后申请内容仍不明确 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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(五)不予处理 |
1.信访举报投诉类申请 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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2.重复申请 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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3.要求提供公开出版物 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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4.无正当理由大量反复申请 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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5.要求行政机关确认或重新出具已获取信息 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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(六)其他处理 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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(七)总计 |
1 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
1 |
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四、结转下年度继续办理 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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四、政府信息公开行政复议、行政诉讼情况
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行政复议 |
行政诉讼 |
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结果维持 |
结果纠正 |
其他结果 |
尚未审结 |
总计 |
未经复议直接起诉 |
复议后起诉 |
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结果维持 |
结果纠正 |
其他结果 |
尚未审结 |
总计 |
结果维持 |
结果纠正 |
其他结果 |
尚未审结 |
总计 |
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0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
五、存在的主要问题及改进情况
(一)存在的问题
一是公开内容和形式有待于进一步丰富,缺乏视频等展示形式。二是撰稿人员的写作水平有待进一步加强,经验做法、问题建议类的信息需要进一步加强。
(二)改进情况
一是继续贯彻落实政务公开工作各项规章制度,不断规范工作程序,创新工作方式,做到应公开尽公开,高质量公开,助推政务公开工作在创新方面取得新突破。二是加大相关人员业务知识的学习培训力度,提升工作人员对政务公开有关细则和政策的把握能力,提高写作水平。
六、其他需要报告的事项
无。